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Marketing Manager:in (DACH Campus)

Berlin Commercial

Über AMBOSS & den DACH Campus
AMBOSS ist ein international etabliertes MedTech-Unternehmen mit Sitz in Berlin, das weltweit mehr als eine Million Nutzer:innen in über 180 Ländern erreicht. Die Plattform liefert medizinisches Wissen und Entscheidungsunterstützung über eine umfangreiche Bibliothek, QBank und KI-gestützte Anwendungen – zuverlässig und überall verfügbar.

Der DACH Campus-Bereich umfasst alle Nutzer:innen, die sich in der Ausbildung für einen medizinischen oder gesundheitsnahen Beruf befinden – von der Humanmedizin über Zahnmedizin bis hin zu Physician Assistants und perspektivisch weiteren Fachrichtungen. Mit einem Marktanteil von rund 95 % in der Humanmedizin ist AMBOSS klarer Marktführer im DACH-Raum. Um diese Position zu festigen und den Erfolg auf weitere Fachbereiche auszuweiten, entwickeln wir Marketingmaßnahmen, die passgenau auf die Bedürfnisse, Sprache und Lernkultur unserer Community zugeschnitten sind.

Dafür suchen wir Verstärkung im Bereich Marketing Management (DACH Campus) – mit Verantwortung für das gesamte Marketing-Spektrum von B2C- und B2B-Kampagnen über Social Media bis hin zu Events und Konferenzen.

Deine Aufgaben:

  • Ganzheitliche Marketingverantwortung: Verantwortung für sämtliche Marketingaktivitäten im DACH Campus Raum einschließlich B2C und B2B.

  • Multichannel-Marketing: Steuerung und Umsetzung von Kampagnen über verschiedene Kanäle hinweg (z.B. CRM, Graphics, Performance Marketing) – inkl. Priorisierung, Zeitplanerstellung und Einhaltung von Deadlines

  • Zielgruppenverständnis: Fähigkeit, dich tief in die Welt der Studierenden und Auszubildenden im Gesundheitswesen einzudenken, deren Bedürfnisse und Realität zu verstehen und dies in die Kommunikation einfließen zu lassen

  • Campaign-Plan & Budget: Unterstützung bei der Jahresplanung, Budgetkontrolle, Reporting und Ergebnisanalyse im Bereich Marketing

  • Content & Copy: Erstellen prägnanter, zielgruppenorientierter Kommunikation im Rahmen von Landingpages, Newsletter, Social Media und Event Materialien

  • Projektmanagement & Events: Mitwirken an der Organisation und Durchführung von Events, Konferenzen und weiteren Marketingprojekten – inklusive Abstimmung mit internen Teams und Partner:innen

  • Interne Kommunikation & Reporting: Erstellung interner Präsentationen für Market Reviews (auf Englisch) und Visualisierung von Ergebnissen

  • AI- & Tool-Nutzung: Effektiver Einsatz moderner AI-Tools für Content, Analyse und Reporting

Was du mitbringen solltest

  • Hohe Lernbereitschaft und Eigeninitiative – du packst Themen proaktiv an, probierst Neues aus und arbeitest lösungsorientiert

  • Umsetzungsstärke – du denkst nicht nur in Konzepten, sondern setzt diese auch aktiv und effizient um

  • Hervorragendes Sprachgefühl und Copywriting-Fähigkeiten – du beherrschst prägnantes, zielgruppenorientiertes Schreiben und triffst den richtigen Ton für unsere Community

  • Relevante Marketingerfahrung – idealerweise 1–3 Jahre in B2C, B2B, Performance oder Content Marketing, gerne in einem Start-up- oder dynamischen Umfeld

  • Exzellente Sprachkompetenz – Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau für exzellentes Copywriting sowie fließendes Englisch (Business-Niveau) für interne Kommunikation, Präsentationen & Reporting
    Ausgeprägtes Organisationstalent – du koordinierst Projekte strukturiert von der Idee bis zur Umsetzung, auch unter Zeitdruck

  • Analytische und zielorientierte Arbeitsweise – sicherer Umgang mit Google Sheets oder Excel für Budgetplanung, Auswertungen und Visualisierungen

  • Erfahrung mit AI- und digitalen Marketing-Tools für Content, Analyse und Automatisierung

Pluspunkte

  • Erfahrung im Start-up-Umfeld oder in wachstumsstarken Organisationen

  • Projektmanagement-Erfahrung (z. B. Eventorganisation)

  • Kenntnisse im Performance Marketing oder Social Media Marketing

  • Erfahrung oder Bezug zum Gesundheits- oder Bildungsbereich


Benefits:

AMBOSSSians erzählen uns, dass eine innovative Arbeit ihnen Antrieb gibt und sie sich durch Mitarbeiter-Benefits wertgeschätzt und in ihrer Arbeit bestärkt fühlen. Wir investieren in jeden AMBOSSian mit unseren Mitarbeiter-Benefits, die extra zugeschnitten wurden, um die finanzielle, physische und mentale Gesundheit zu unterstützen und zu einer positiven Work-Life-Balance beizutragen.

Erfahre hier mehr über unsere Benefit-Pakete:

http://go.amboss.com/the-amboss-prescription-de

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt ein starker Motor für Innovation und Fortschritt ist. Deshalb engagieren wir uns für ein inklusives, respektvolles und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer oder kultureller Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität – wertgeschätzt werden und die gleichen Chancen erhalten, ihr Potenzial zu entfalten.

Wir heißen Menschen mit den unterschiedlichsten Hintergründen herzlich willkommen, uns bei unserer Mission zu unterstützen: medizinisches Fachpersonal dabei zu stärken und die bestmögliche Versorgung zu gewährleisten.

Auch wenn du nicht alle Anforderungen der Stellenbeschreibung erfüllst, ermutigen wir dich, dich zu bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

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